会社に遅刻!理由は私用だと言っても大丈夫?

知りたい事

わたしには、好きなミュージシャンがいて
ファンクラブから、ライブのお知らせが来ました。
数か月先の土曜日の夜です。

チケットの販売は、○月○日の午前10時から
インターネット限定で、行われます。

それも、大手のチケットサイト経由ではなく
直接、ファンクラブに申込みですので、
争奪戦が、予想されました。

さて、○月○日は平日。
会社に行っていては申し込めません。
でも絶対に行きたい。

半休取るほどの、時間ではないので
遅刻して、行くことにしました。
でも、何と理由を、つければいいのか。

私用でと、言っていいのでしょうか?


勤怠届けを出さなければいけません

ライブや、チケットのことは、
会社には、関係ありませんので
これは、全くの私用になります。

今回は、期日がわかっているので
遅刻の理由を、「私事都合」として
事前に、勤怠届けを出しました。

「家事都合」でも、良かったのですが
全く自分個人の都合ですので、
そう書いて、提出してみたら

通ってしまいました。

これには、わたしもびっくりです。
でも、今回は事前でしたから、
この理由で、通りましたが

当日、急な都合に、私用が出来た場合は
どうすればいいのでしょうか。

私事都合は 何にでも認められるのか

例えば、寝坊をしてしまった時などは
まさか、「寝坊しました」
とてもじゃないけど言いにくい。

でも、この場合は、
言い訳せずに、正直に、

寝坊しました。
次回から気を付けます。


と、言った方が
嘘をつかずに済むので、良いようです。

しかし、滅多にないことですが
出勤前に、誰かが訪ねて来たとか
急に、寄り道をしなければいけないなど


そんな時に使えるのが、
私事都合という言葉のようです。

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もし、そんなことになった場合は
すぐに、会社に連絡を入れましょう。

その時に、必ず伝える事は

  • 自宅など、今いる場所
  • 何時頃出社しますなどの、目安時間
  • 遅くなりそうなら、改めて連絡する

これは、仕事には、
欠かせない、マナーですね。

まとめ

遅刻や早退の理由は、雇用者が干渉出来ません。
いわゆる、非雇用者の自由ですので、
私用でも、問題はありません。


しかし、その言葉を
中々、言い出せないのが
会社という、組織です。

ですので、そういう時は
私用の代わりに、私事都合を使ってみると

例え、自分勝手な都合であっても
何か所用があるのだなと、
感じさせる不思議さが、出てきます。

因みに、わたしのチケットの申し込みですが
会社に近い、ネットカフェに入り、

時計を見ながら、PCとスマホの両方で
サイトにアクセスしても、一向に繋がらず、

10分後に、やっと繋がった時は
既に、完売しておりました。

30分程の後、肩を落としたわたしが
元気なく出勤したのを、見た上司から
病院だったの?と言われてしまいました。

都合の良い言葉は、
何事にも、都合が良い訳では
ないようです。

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